Folgende Aktionen und Maßnahmen werden an der Weihungstalschule
in den einzelnen Lerngruppenstufen durchgeführt,um unseren
Schüler*innen von Beginn ihrer Schullaufbahn an, an die
Berufswelt heranzuführen.
Lerngruppe 5/6
Erste Erkundung einzelner Berufsfelder im Zuge des Girls +
Boys Day
Stärken und Schwächenanalyse
Betriebsbesichtigungen
Lerngruppe 7
Erste Erkundung einzelner Berufsfelder im Zuge des Girls +
Boys Day
Stärken und Schwächenanalyse
Mitmachen Ehrensache
Betriebsbesichtigungen
Lerngruppe 8
Erste konkrete Heranführung an die BO durch…
die Einführung in den Berufswahlordner
Bewerbungsunterlagen werden erstellt (fächerübergreifend)
verpflichtendes Betriebspraktikum (2 pro Schuljahr)
Profil-AC
Mitmachen Ehrensache
Eltern-Schülerabend zur Berufsorientierung
Kompetenzcheck IHK
Besuch der Bildungsmesse Ulm
Besuch der Vocatium (Bildungsmesse) Ulm/ Neu-Ulm
KooBo (kooperative Berufsorientierung im Zuge einer
sozialen Projektarbeit)
BiZ-Mobil (erster Berufswahltest und Einführung in die
Regioschrift durch den Berufsberater der Arbeitsagentur)
Ausbildungsbotschafter IHK
im jährlichen Wechsel Besuch durch den BauBus, den
M&E-Truck oder das GastroMobil Dehoga
freiwillige Praktika in den Ferien sind erwünscht
Klassenstufe 9
BiZ-Mobil
verpflichtendes Betriebspraktikum (2 pro Schuljahr)
Eltern-Schülerabend zur Berufsorientierung
Arbeitsagentur stellt schulische Werdegänge am Elternabend
vor
regelmäßige Einzeltermine und Klassentermine mit dem
Berater der Arbeitsagentur
Besuch der Bildungsmesse Ulm
Besuch der Vocatium (Bildungsmesse) Ulm/ Neu-Ulm
(ausschließlich M-Niveau)
Bewerbungstraining mit Unterstützung unserer
Bildungspartner
Ausbildungsbotschafter Bildungspartner
im jährlichen Wechsel Besuch durch den BauBus, den
M&E-Truck oder das GastroMobil Dehoga
freiwillige Praktika in den Ferien sind erwünscht
Klassenstufe 10
BiZ-Mobil
verpflichtendes Betriebspraktikum (im ersten Halbjahr)
Eltern-Schülerabend zur Berufsorientierung
Besuch der Bildungsmesse Ulm
Unterstützung beim Versenden von Bewerbungen oder beim
Vereinbaren von Bewerbungsgesprächen